社職（Social Career）
簡介：成立2015年，我們社職是一間以科技為主導的非牟利機構，致力透過科技以支持非牟利機構及每個具影響力的持份者成長，專注於連繫社區，創造更多正面影響。至今，我們社職建立了一個義工配對平台，方便市民報名參與來自非牟利機構的義工服務和活動；同時，我們亦創立專為非牟利機構而設的持份者關係管理系統（SRM），協助機構投入數碼轉型，更有效率地處理各項行政流程。另外，我們亦積極促進跨界別夥伴合作，透繫企業、學校及非牟利機構各持份者一齊推動義工文化。
詳細資料：社職網頁
繼可持續發展目標17（SDG 17）的定義和具體目標，以及個人如何實現SDG 17的4個例子之後，今篇文章將介紹多個關注SDG 17的本地推介，一齊實現SDG目標17：促進目標實現的夥伴關係
簡介：成立2015年，我們社職是一間以科技為主導的非牟利機構，致力透過科技以支持非牟利機構及每個具影響力的持份者成長，專注於連繫社區，創造更多正面影響。至今，我們社職建立了一個義工配對平台，方便市民報名參與來自非牟利機構的義工服務和活動；同時，我們亦創立專為非牟利機構而設的持份者關係管理系統（SRM），協助機構投入數碼轉型，更有效率地處理各項行政流程。另外，我們亦積極促進跨界別夥伴合作，透繫企業、學校及非牟利機構各持份者一齊推動義工文化。
詳細資料：社職網頁
簡介：綠壹研究所（簡稱G.O.）成立於2019年，是一間專門設計和研發可持續產品的社會設計工作室，致力將可持續和人性化的設計融入產品中，為社會創造正面的影響；同時，亦在產品上融合環保元素，將環保訊息植入每個家庭之中，讓更多人參與環保減廢。另外，綠壹研究所也會舉辦不同類型的環保科學工作坊，向參加者分享有關環保、科學和設計的知識。
詳細資料：綠壹研究所網頁｜綠壹研究所 Facebook
簡介：Encompass HK是一間推廣可持續發展目標的社會企業，透過提供培訓和諮詢服務來教育和支持機構變得更多元化，更包容。
詳細資料：Encompass HK網頁
簡介：嘉道理農場暨植物園於2010年獲香港政府選定為合作伙伴，藉第二期「活化歷史建築伙伴計劃」（簡稱「活化計劃」）將舊大埔警署歷史建築群活化成綠匯學苑以推廣永續生活，綠匯學苑項目將歷史建築群轉化為向大眾推廣可持續生活的基地。綠匯學苑的訪客可以在慧食堂品嘗主要以本土食材製作的健康美食、參加啓迪教育課程、了解社區的可持續發展動向，以及結識志同道合的社區朋友並互相交流可持續生活心得。
詳細資料：綠匯學苑網頁｜綠匯學苑 Facebook
簡介：香港社會服務聯會於2008年成立社會企業商務中心，致力推動本港的社企創業精神及社會創新。透過與政府、商界、社福界及學界等界別建立夥伴關係以凝聚社會資源，為社企及社創項目提供一站式的支援服務，涵蓋基金管理、商務諮詢、市場推廣、公眾教育等範疇。
詳細資料：社企商務中心網頁
簡介：夢創成真由一群關注社會議題並有相同願景的創業者成立，希望藉著他們所經營的業務，共同創造社會效益，並且合力建造一個鼓勵創新思維和不屈不撓精神的網絡。夢想成真的基地不但是一個共用工作空間（co-working space），更可舉辧不同類型的活動；同時，亦會向合作伙伴提供各方面的服務及支援，例如對初創公司的培訓、分享社交媒體的市場策略及人際網絡等，支持每一位夥伴實現其夢想和目標。
詳細資料：夢創成真的義工機會及活動｜夢創成真網頁｜夢創成真 Facebook
簡介：社會創新及創業發展基金（社創基金）為有抱負的個別人士或團體提供資源進行研究、能力提升和支持不同階段的創新項目，包括扶助新意念醞釀、提供實踐種子資金及協助他們擴大營運規模，部分工作會透過基金委聘的協創機構推展。透過以上的支援，社創基金希望可促進生態系統發展，令社會創業家茁壯成長，創新意念、產品及服務能有效應對社會需要，亦讓有能者可以發揮所長，促進共融，並提升市民福祉及加強社會凝聚力的效果。
簡介：由黃氏家族於2018年創立的香港創新基金是一間非牟利機構，深信創新科技將決定我們的未來，所以香港創新基金重視培育年輕一代，以促進研發創新方案，應付現實生活的挑戰，積極推動今日的發明家，將香港建構成為明日的國際創新科技中心。香港創新基金是個全面的創新科技生態系統，致力支持科技創新發展，共同建設智慧及可持續發展的未來。
詳細資料：香港創新基金網頁｜香港創新基金 Facebook
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